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 人事处基本职责
[ 点击数:495    更新时间:2009/9/23    录入:rsc ]

1、机构设置、人员编制和岗位设置管理;

2、师资队伍建设规划的制定及实施;

3、专业技术职务的评聘及专业技术岗位分级聘用;

4、工资、保险、福利的审核与报批;

5、评优、激励、考核与奖惩;

6、教职工的教育进修培训;

7、教职工的校内外流动;

8、人事信息与数据的统计上报;

9、完成学校交办的其他任务。

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